区烟楼小学校务公开制度

　　一、指导思想

　　以理论和党的**大精神为指导，以“公平、公正、公开”为原则，按照市委、市政府关于加强民主政治和党风廉政建设的工作部署与要求，结合我校教育工作的实际，推行校务公开制度。通过校务公开，增强“直接涉及群众切身利益”的事项管理透明度与办事效率，切实做到全心全意为广大师生服务，促进我校教育改革顺利发展

　　二、执法依据

　　《中华人民共和国教育法》

　　《中华人民共和国义务教育法》

　　《中华人民共和国教师法》

　　《中华人民共和国未成年人保护法》

　　《教师资格条例》

　　《学校体育工作条例》

　　《学校卫生工作条例》

　　三、校务公开内容

　　（一）招生制度

　　根据上级有关规定，结合我校实际情况，特制定本实施细则。

　　一、校队务公开的内容、范围和形式

　　1、公开的内容：凡涉及本单位改革和教育教学管理的重大问题、重大决策，涉及职工切身利益的重要事项和职工反映强烈的热点问题，涉及领导班子、领导干部廉政建设的重要情况等，都应向职工公开。

　　2、下列内容应在教职工大会上公开：

　　① 年度工资、月度工资、奖金分配方案，包括：

　　一分配原则

　　a、贯彻按劳分配，多劳多得原则；

　　b、坚持向教学一线倾斜原则；

　　c、公开、公正、透明的原则。

　　二分配程序

　　a、校委员会研究；

　　b、交职工代表讨论通过后执行；

　　c、由职工代表负责监督。

　　②民主评议领导班子、领导干部情况

　　③年度职工教育培训方案

　　④年度教育改革措施方案

　　⑤其他需要民主管理委员会审议或需要向民主管理委员会通报的事项。

　　3、为便于职工及时了解学校情况，下列内容可每月或随时在公开栏向职工公开：

　　①学校的收入情况。

　　②专业技术职称评聘、单位定编定员、职工转岗分流、人员的调出，调进、工资奖金分配、职工奖惩等关系到职工利益的情况。

　　4、除上述内容外，其他需要公开的内容可根据情况分别在周一的行政例会上公开。

　　5、民主管理委员会公开的主要内容：

　　①落实重大方案及教育教学状况。

　　②工资奖金的分配方案

　　③职工奖惩办法和主要规章制度

　　④民主评议领导干部情况，包括评议的方法、程序和结果的公开。

　　⑤涉及职工切身利益的事项，包括职工转岗分流方案、教育教学奖惩、先进评比结果、单项奖的公开。

　　6、设立固定的公开栏，定期或不定期公开的内容。

　　7、其他需要公开的内容应在每周四业务学习上公开。

　　二、组织领导

　　8、建立由支部书记、校长任组长，考勤监察员为成员的校务公开领导小组。

　　9、学校建立由支部书记、校长任组长， 行政领导、考勤监察员、工会小组长为成员的工作机构，负责制度的起草、方案的实施、信息的总汇、反馈等项目。

　　三、校务公开监督

　　10、为促进校务公开的健康发展，成立校务公开监督小组，负责对校务公开的内容进行审查，对校务公开的全过程进行监督。

　　11、除监督检查以外，对校务公开工作还可以采取下列形式进行监督

　　①党内监督。把校务公开的有关事项列入党支部民主生活的内容，班子成员相互监督。

　　②党风廉政建设监督员根据各自的职责进行监督。

　　③职工代表监督。职工代表可以对校务公开工作提出意见和建议。

　　④群众监督。设立“意见箱”，随时收集职工的意见和建议。

　　12、校务公开的监督机构是监督评议小组、工会委员会。

　　四、校务公开的考核

　　13、为确保校务公开的长期性和有效性，成立监察考核组。

　　14、监察考核组根据《校务公开办法》每年对校务公开情况进行一次全面考核，并向领导小组提出奖罚意见。

　　15、校根据考核的情况，对校务公开的先进个人奖励。对在校务公开中工作不力者给予处分。

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篇2:区第三中学校务公开制度

　　区第三中学校务公开制度

　　为进一步推进学校管理改革，以公开、公平、公正的方式处理学校事务，促进学校民主管理和依法治校、廉洁治校，强化学校民主监督，密切学校干群关系。为此，特制定海拉尔第三中学校务公开管理制度。

　　一、校务公开的方法和要求

　　1、校务公开工作在学校党组织领导下，统一部署建立以校长为组长、有关处室负责人参加校务公开领导小组，制定校务公开的计划并指导实施。同时建立校务公开监督小组，以党支部书记为组长，认真履行监督职责，收集教职工群众对校务公开工作的意见，及时反映并提出建设性建议。

　　2、在校务公开工作中，做到管理权限公开，办事依据公开，办事程序公开，办理标准公开，办事结果公开。

　　3、在校务公开工作中，坚持实事求是的原则，突出“热点”的原则、及时公开的原则和群众满意的原则，教工考核、聘任、奖励等涉及教职工切身利益的规章制度的出台，须经教代会讨论通过；招生、评优、职称评聘、基建项目招投标和大宗物资采购招标、财务收支等重大事项，必须做到政策、办事过程和结果“三公开”。把校务公开与教职工参与民主管理结合起来。

　　4、校务公开坚持以教代会为基本形式和主要途径，同时根据公开的内容、效果和学校的实际，采用行政扩大会议、教工学习会、有关人员参加的通报会、对话会、家长会等形式，并建立制度。学校同时设立“校务公开专栏”，分周、分月刊登校务公开内容。

　　二、公开内容：

　　（1）学校计划、制度公开：

　　1、学校的发展规划、办学目标和管理制度

　　2、校党政每年的工作目标、总结、计划、规章制度

　　3、学校领导的分工和责任目标、述职报告。

　　4、教师工作规范和各类教学计划和大纲

　　（2）教师评优（处分）、评职、福利公开：

　　1、教职工职称评定、年度考核和评优评先的依据、名额、办法、程序和结果。

　　2、教师奖金等利益分配方案及办事程序和结果。

　　3、教职工违纪案件查处结果

　　（3）教师课务公开

　　1、全体教师的课务和其它所有人员的岗位责任及实施情况

　　2、教师课时计费办法。

　　（4）财务公开：

　　1、收费项目、收费政策、收费标准公开。

　　2、学生代管费结算清单和捐资助学款收入。

　　3、学校征订的各学科学习资料及款额。

　　4、学校借读费、赞助款和预算外出的收支详细情况

　　5、学校年度财务预决算表。

　　（5）学生奖惩公开：

　　1、评比各类优秀学生、条件、程序、名额、结果

　　2、学生的违规处理的依据、事实和结果

　　（6）廉政建设公开

　　1、学校领导干部党风廉政制度及执行情况。

　　2、学校师生校服、教学用品、电教仪器、设施设务等大宗物品采购招标情况及中标价，公开供贷渠道、供贷价格。

　　3、建项目的建设资金招投标、承包的方案、结果。

　　4、校食堂、小店等承包投标情况及中标人

　　5、教代会评议领导干部每年一次。

　　三、校务公开各领导小组人员组成：

　　（1）校务公开领导小组：

　　由校长、各部门负责组成，校长任组长。

　　（2）校务公开责任小组：

　　由支部宣传委员和负责相关校务公开落实人员组成，支部委员任组长

　　（3）校务公开监督小组：

　　由工会主席、工会委员及教师代表组成，工会主席任组长

篇3:红苗小学校务公开制度

　　红苗小学校务公开制度

　　将校务公开作为学校工作的重要议事日程，重大问题必须经集体研究后再行定夺。 订制规范的校务公开栏，上面有举报电话及学校日常开支栏，公开栏设在校园显眼的地方。

　　校务公开内容主要包括：

　　1、党务公开

　　党支部年度目标责任制，入党积极分子和发展党员情况，干部培养情况（或后备干部对象），党员奖惩情况和民主评议党员结果，党费收缴情况。

　　2、政务公开

　　学校工作计划，教师评选先进情况（包括评选条件、名额、办法及评选结果）,教师职务职称考核评议情况。通过教代会等方式公开答复解决教师建议和意见，重大项目、活动公开报告。

　　3、财务公开

　　收费项目、对象及标准，学校经费收支和集体固定资产使用管理情况，重大项目建设项目、招标进展情况，资金福利分配情况。

　　z市红苗小学