机关幼儿园总务主任职责

　　1、带领财务人员做好全园年度预算的编制，预算的执行和决算的编制工作，负责制定添置各种物品计划，按计划及时购进物品保证使用。

　　2、制订、修订各项财务制度，并督促贯彻执行，严格遵守国家财经纪律，执行一切财会制度，督促报帐员及时登记内外总帐及明细帐，做到科目准确，帐帐相符，帐面清晰，完整无缺，日清月结。

　　3、掌管全园固定资产总帐，办理新置固定资产手续，固定资产每半年清点1次，日用物品每月清点1次，做到帐物卡相符，各种报废物品及时处理。

　　4、严格掌握生活用品的使用，勤俭节约修旧利废，物尽其用，做好物品调剂工作。

　　5、按时准备好冬取暖，夏防暑的各种物品。

　　6、负责水电管理及维修，号召全园节约用水用电。

　　7、负责执行卫生法及各项制度，严格把好卫生关，伙食费专用关，保证儿童所需营养量。

　　8、负责食堂的全面工作，包括修缮及用具添置，主副食人员调配，食堂卫生管理，防蚊蝇、灭鼠、灭蟑等，并负责食堂的安全检查（动力机械防火、防盗、防食物中毒）。

　　9、负责保管、采购、主副食组长的工作检查，主动做好财务公示。

　　10、负责全园维修和绿化工作的安排，协助园长做好其它有关工作。

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篇2:机关幼儿园秋季后勤工作总结

　　2xxxx年市机关幼儿园秋季后勤工作小结

　　后勤工作是我园开展各项工作的基础，是做好保教工作的保障。转眼2xxxx年即将结束了，本学期我们后勤人员在园领导的重视、关心和支持下，继续本着全身心服务幼儿、服务一线教师的思想，以大局为重，认真工作，努力进取，保障了幼儿园各方面工作的顺利进行。

　　一、重视后勤人员的思想学习，提高后勤工作人员的服务意识。

　　本学期来园领导高度重视后勤工作，进一步加强了对后勤工作的管理。不定期的组织学习，召开后勤人员工作会议，在学习的同时认真对照职责要求，总结工作中的得失，肯定了后勤工作人员思想上、工作上的进步和成绩，指出工作中存在的问题，提出改进的意见和方法。通过学习，增强了后勤工作人员的服务意识，业务知识和操作技能也得到了很大提高。她们明白自己的这份工作虽不起眼，但它直接关系到幼儿园每个孩子的健康，不能有丝毫的马虎。

　　二、后勤管理工作的规范加强，优化了日常服务质量。

　　1、安全管理方面，我们一如既往地重视和加强了安全防护和安全教育工作，全园上下始终将幼儿的生命和健康视为首要。每周五对大型玩具、电器设备、班级设施及食堂等进行了全面的检查，每次有检查记录，发现问题做到及时上报和维修。严格接送制度，本学期为新生及部分遗失旧卡的老生重新制作了安全接送卡，并督促门卫把好大门关。协助医务室做好幼儿的体检、疾病、流行病的预防工作，在流行病多发季节做好一切消毒、灭害虫的工作。积极宣传平安保险和医疗保险，现我园已完成了所有的投保工作，并积极配合家长做好了理赔协调的相关事宜，最大限度的转移和分散幼儿园、家长、幼儿的风险，努力创建平安校园。

　　2、规范食堂管理，确保全园师幼饮食安全、营养。我园坚持以公益性、服务性和安全性的原则，一是把好人员关：对有传染病的工作人员实行转岗或退岗，严格做到持证上岗、着装上岗。二是把好采购关：大宗物品根据市场行情集体商议定点采购，并严格索证、索票。采购员不买腐烂变质、有毒有害的食品，做到当天食品当天采购，不留隔夜食，确保了食品的新鲜和质量。采购的物品经保管员重新过称，炊事班长验质，出入库登记后才能进入加工间或储藏室。十一月份，我园后勤园长、总务主任及教代会成员成立了监督小组，坚持每天早上、中午把好食品出入库流程，并参与签字监督。三是把好食品加工关：每月召开了伙委会，由医务人员与伙食委员会成员共同商讨制定营养丰富的食谱，做到荤素搭配、干稀搭配、甜咸搭配，一周内不重复。本学期响应上级文件号召，不给幼儿进食成品食物，幼儿的早午餐点均由食堂工作人员加工操作，并坚持食品留样登记和24小时留样，大大保证了幼儿的食品卫生及安全。四是把好卫生关：对食堂内部卫生我们做到了三查六防，食堂卫生每天按时打扫，严格执行餐具，操作具保洁消毒，并摆放整齐有序，每周五进行彻底的卫生大扫除。正是规范严格的食堂管理，使得我园本学期无一例食品中毒事件，得到了家长和社会的一致好评。

　　3、做好财物管理，确保钱物有效利用。我园一直坚持勤俭持园，充分发挥有限资源的作用。严格财务制度，合理利用有限资金为幼儿园办实事、办好事。每张发票都严格执行园长、分管副园长签字的制度方可入账，学期末对财务账目审查一次。班级财产由保管员登记，根据教育教学的需要，做好物品的选购和调配，并对各班各室的公物进行登记。各科室及全园财产由总务主任登记管理，对有损坏、不明去处的物品，由使用者照价赔偿，本学期通过检查，发现物品保管使用情况良好，无遗失、重大损坏物品。

　　三、切实抓好校园环境设施改建，打造美丽和谐校园。平时定期更换了大门及操场周围的花卉，对树木花草及时整枝治虫，努力净化、美化、绿化校园。我们还注重校园硬件设施的建设：暑期我园对操场大型旧玩具进行了添置更换；拆除了旧城堡，扩大了绿化面积；对部分油漆脱落的墙群、建筑等重新粉刷一新；全园十七个班级均配置了班班通，为前勤保教工作的顺利开展提供了积极有力的支持与帮助。我园食堂今年暑期改扩建完成后，旧锅炉进行了整改，现由以前污染较大的煤锅炉改用较环保的天然气锅炉；厨具也更换一新，排烟系统更加先进，并配备了停电所需的发电机一台，创设了一个更加方便、卫生的食堂工作环境。同时我们还完成了新建食堂的环境布置，打造了全新的食堂文化：一是重新设计制作了食堂各区域标牌；二是食堂各岗相关职责制度等重新上墙；三是通过标语、图文等形式渗透饮食安全、卫生、礼仪等相关教育内容，达到美化食堂环境的作用。

　　总之，一学期来，我们全体后勤人员在幼儿园这个温暖的大环境下，团结协作，为幼儿营造了一个整洁、明净、美丽的的生活和学习环境，为幼儿的安全、健康提供了保障，为教育教学工作的顺利开展提供了方便。跨着新的一年，全体后勤人员将以更高的热情、更积极的态度投入到工作中去。

篇3:机关幼儿园春季后勤工作计划

　　市机关幼儿园2xxxx年春季后勤工作计划

　　一、指导思想

　　本学期我园后勤工作以《园务工作计划》为依据，以《上级学校安全工作意见》为指导，紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新，进一步树立服务思想，继续加强后勤人员的队伍建设，加强园资、园产管理，加强安全管理，厉行节约，积极搞好园容园貌建设，在不断完善和规范中，积极提升后勤服务质量和后勤管理水平，为幼儿园保教工作和幼儿生活提供更优质的后勤保障，努力开创后勤工作新局面，以积极崭新的姿态迎接省级示范园的复评检查工作。

　　二、工作措施及目标：

　　1、规范食堂管理，创建满意食堂，确保师幼饮食安全营养。

　　2、扩大绿化面积，创设优美环境，建立“四园”办园模式。

　　3、落实常规工作，完善档案管理，实现后勤工作在省级示范园复评中达到全面合格。

　　三、具体工作：

　　（一）、加强校园环境建设，不断完善校园设施设备，给师幼创造更加良好舒适的工作、学习和生活环境。

　　1、注重校园文化建设，打造我园特色文化理念，让园容园貌焕然一新，使我园的幼儿教育环境别具特色。本学期我园将对旧儿童城堡区域进行翻新改造，种上草坪花木，不断扩大绿化面积；校园大门也将重新改建，让我园环境更加净化、美化。同时还将设计制作各类标牌，使我园的办园理念、宗旨、办园模式及特色融入到校园的每一个角落。

　　2、扩大建设幼儿活动区域，为幼儿创设良好的游戏活动环境。一是我园将对废弃的后花园重新改建利用，在里面设置幼儿游戏区、攀爬墙；二是改建南教学楼楼顶，将其规划成幼儿活动区，同时周边进行绿化，让幼儿在美丽、舒适的环境中不断发展，茁壮成长。

　　（二）、更新添置部分设备设施，使我园硬件设施更加完备。

　　1、购置电教类设备：办公电脑、摄像机、照相机等，为班级教学、教师办公提供更大的方便。

　　2、设立职工餐厅，配齐相关物品，让教职工感受到幼儿园大家庭的温暖，创造更加和谐、温馨的工作环境。

　　3、定制教职工工作服，规范教师着装仪表。

　　（三）、整理完善后勤各类资料，进一步规范后勤工作管理。

　　1、后勤各线资料由负责人记载，学期结束后交由总务主任保管。

　　2、各类资料严格按规定、程序进行整理，迎接我园示范园复评检查。

　　（四）、抓好后勤各项日常服务工作，力求后勤服务优质高效，确保幼儿园各项工作的顺利开展。

　　1、加强食堂管理，确保师幼饮食安全、营养。做好师幼营养平衡的研究，做到荤素搭配、干稀搭配、甜咸搭配，保证师幼饭菜可口、营养充足；严格执行食品采购索证索票制度，大宗物质集中定点采购；抓好食堂卫生消毒制度，督促炊事班长落实卫生包干区域，责任到人，量化考核。

　　2、做好园内各线的物质供应，及时采购和发放办公用品及生活用品。

　　3、加强安全防护和安全教育工作，视幼儿生命健康为首要。严格执行接送卡制度，督促门卫把好大门关；随时检查水电是否正常，园内财产设施及时检查维修；协助医务室做好体检、流行病的预防工作；积极配合家长做好医保、平安保险的理赔协调事宜，努力创建平安校园。

　　4、重视后勤人员的思想学习，提高服务意识。不定期的组织学习，召开后勤工作会议，在学习的同时认真对照职责要求，总结工作得失，提出改进意见和方法，提高服务质量。

　　分月工作安排：

　　二月：

　　1、做好开学报名工作。

　　2、购齐全园所需一切物品。

　　3、做好全园环境卫生消毒及绿化美化工作。

　　4、及时做好安全隐患整改及维修工作。

　　5、完成2xxxx年春季后勤工作计划。

　　6、设计城堡及各类标牌。

　　三月：

　　1、幼儿伙食成本核算。

　　2、落实“三八”教职工待遇。

　　3、召开后勤工作会，规范管理。

　　4、收取家属第一季度水电费。

　　5、改建艺术长廊。

　　6、绿篱整枝治虫。

　　四月：

　　1、幼儿伙食成本核算。

　　2、召开伙委会，对幼儿膳食提改进意见。

　　3、检查各科室园产管理档案的建立及执行。

　　五月：

　　1、幼儿伙食成本核算。

　　2、做好“六一”物质准备及各项服务工作。

　　3、组织后勤人员进行业务学习，提高专业技能。

　　六月：

　　1、幼儿伙食成本核算。

　　2、收取门店及家属区第二季度水电费。

　　3、做好财务财产清理及幼儿生活费的退理工作。

　　4、完成后勤工作总结。

　　5、南教学楼楼顶及幼儿园大门的设计。

　　6、商定暑期维修工作。

篇4:机关幼儿园廉政准则

　　市机关幼儿园廉政准则

　　（一）不准违反上级有关廉政建设的规定，严禁有令不行、有禁不止。

　　（二）不准擅自设立收费项目和截留残物，严禁化公为私、以权谋私。

　　（三）不准借公务员活动之机接受礼金礼品，严禁索要赞助、索贿受贿。

　　（四）不准违反各项规章制度和操作程序，严禁玩忽职守、监守自盗。

　　（五）不准挪用公款办理私事和公车私用，严禁利用权力，假公济私。

　　（六）不准利用职务之便参与招投标活动，严禁中介搭桥从中牟利。

　　（七）不准违反程序用人或决定重大事项，严禁任人唯亲、拉帮结派。

　　（八）不准知情不举瞒案不报和阻碍调查，严禁徇私枉法、徇私舞弊。

　　（九）不准歪曲事实有意推卸和逃避责任，严禁诬告陷害、打击报复。

　　（十）不准参与迷信赌博嫖娼吸毒等活动，严禁低级趣味、道德败坏。

篇5:机关幼儿园工会工作总结

　　2xxxx年市机关幼儿园工会工作总结

　　一年来，我工会在市教育工会及园党支部的领导下，紧紧围绕中心工作，加强自身建设，全面履行工会职责，切实维护职工权益，提高教代会质量，配合幼儿园行政搞好行政工作，组织全园教职工团结进取、奋力开拓，做了一些工作，取得了一些成绩。现将本年度工会工作总结如下：

　　一．努力提高教师的思想素质和业务素质，建设一支优秀的教师队伍。提高保教水平必须有一支思想素质好，业务素质强的教师队伍，工会配合保教室、开展了一系列活动，切实提高了教师的思想素质和业务素质。

　　（1）不断加强理论学习，提高教工师德水平。不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素质不断提高的保证。首先，我们加强了政治理论的学习，让教师树立正确的人生观、职业观。其次，加强了法制学习。制定读书活动计划，每周二下午由中层以上干部轮流组织备课教师和行管人员开展活动，人人参与讨论，在互相启发*同提高。我们坚持以法治教，依法治园，塑造和完善教师自身的人格，进一步加强了教育思想的理论研究和教学实践，取得了良好效果。

　　（2）努力促进青年教师迅速成长。园工会在加强教师师德师表教育，提高教师的职业道德素质的同时更注重培养教师的教育教学能力。在暑期组织青年教师技能比武基础上，十月份选派王琰老师参加荆州市幼儿园青年教师技能比武获“教育叙事”和“机智问答”一等奖；“才艺”和“总分”二等奖，个人才艺在全省展示。全体教职工立足岗位成才，不断提高文化素质自学自修，通过教育教学实践活动提高了能力水平。工会还配合教科室，开展教科研活动，提高了教师业务水平。

　　二．坚持园务公开，加强行风建设，发挥工会的监督职能。

　　1．实施民主管理，充分发挥教代会作用。本学年，我们召开了第六届三次教代会，讨论审议了：为临时工涨工资幅度、《教师子女入园收费标准》、《幼儿园住房公积金制度》、修改了《奖惩制度》、讨论了暑期维修添置 等。会上，代表们集思广益，献计献策，对加强我园民主管理提出了很好的意见与建议。闭会期间教代会成员自觉当集体决议的宣传员、执行员，既享受当家做主的快乐，又推动了工作的开展。

　　2．坚持园务公开，对教职工关心的经费管理、评职晋级、维修添置、伙食决算、基建决算等内容及时向广大教职工公示，各线工作在每月一次教职工会上汇报，增强了园务工作的透明度，使广大教职工对园内工作有了全面的了解。

　　3．参与园内决策。在教职工代表大会上，代表们对有关的管理制度作了认真的审议，并结合我园实际提出了很好的建议。代表们认真听取了园里的财务工作报告，对有关情况作了了解。凡重大决策，老师们都积极参与，体现了当家作主的主人翁意识。

　　三．急教工所急，想教工所想，把工会建成温暖的职工之家。要发挥教师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心教师，切实帮助教师解决实际困难，把工会办成真正的教职工之家。工作中，我们关注青年教师的成长，开展了达标工程。关心退休老教师的生活，成立了老干部自管小组，组织退休党员在关心下一代工作中发挥余热，做我园行风监督员。精心筹办“重阳节”让老同志感受到组织的温暖，高兴过节。关心全体教职工的实际困难，工会继续以第一知情人的身份，努力为职工办好事，教职工生病住院、办婚丧大事、增添贵子都能及时送去温暖，一年中走访慰问教职工43人次，花费5000多元为全体教职工体检，年底组织教职工积极参与职工健康普查。“五一”组织部分教职工到凤凰“青春相约”。工会还十分关心学生的困难。组织全体教师为家庭困难孩子献上了一份爱心，为刘莲、周博雅小朋友捐款、免学费。在汶川大地震发生第二天，工会就联合团支部及时发出倡议为灾区捐款8808.8元。

　　四．开展全员健身活动，丰富教职工的业余生活，倡导健康生活方式。（1）开展各种艺术活动。排练节目参加总工会‘5.1’文艺汇演获得好名次、在创文明城市演讲和家庭才艺表演中获全市一、二等奖；（2）今年开展了教职工趣味运动会，分组跳长绳赛、拔河比赛等集体活动。全体教职工认真参加各项健身活动，书法竟赛活动，增进了同志间的友谊，弘扬了奥林匹克精神，同时借奥运东风振奋了精神、凝聚了人心、增强了教工体魄和修养。（3）发挥幼儿教师特长，积极参与社区创建文明城市活动。李恋家庭获才艺比赛一等奖，付小平家庭获才艺比赛二等奖，王琰老师获演讲赛二等奖，佘小梅老师获演讲三等奖。还在班组设文明班组、礼仪模范流动红旗每月认真评比，树立起优良教师集体形象，“元旦”节工会组织全体教职工开展“联欢团拜”活动，增进了情感，凝聚了人心。

　　总之，本年度，我园工会在市教育工会的领导下，发扬优良传统，为教工服务，为幼儿园发展服务，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成教工最温馨的家。